Какой курс выбрать для специалистов заказчика?
Самый частый вопрос наших клиентов — какой объем учебного курса будет достаточным для повышения квалификации сотрудников, работающих по ФЗ № 44?
Для ответа на этот вопрос предлагаем обратиться к Методическим рекомендациям по реализации дополнительных профессиональных программ повышения квалификации в сфере закупок, разработанным совместно Минэкономразвития России и Минобрнауки России (Письмо от 12.03.2015 г. №№ 5594-ЕЕ/Д28и, АК-553/06).
В рекомендациях указано следующее:
- руководитель организации-заказчика может повысить свою квалификацию по программе обучения объемом 40 часов,
- сотрудники контрактной службы, контрактный управляющий, члены комиссии — не менее 108 часов.
Отдельно обратим внимание, что рекомендуемые сроки обучения не ставятся в зависимость от используемых технологий обучения.
Мы в свою очередь рекомендуем повышать квалификацию специалистов заказчика в объеме 108 или 120 часов, если сотрудник ранее не работал в сфере закупок, а в случае, если специалист повышает квалификацию планово и ранее уже работал в системе закупок, то в объеме от 72 часов.
Методические рекомендации, разработанные Минэкономразвития и Минобрнауки России, носят рекомендательный характер, за их несоблюдение нет и не может быть никакой ответственности, таким образом, заказчик самостоятельно определяет оптимальные сроки обучения для себя и своих сотрудников, исходя из потребностей и финансовых возможностей своей организации.